Sanierungspläne entwickeln
Sanierungspläne entwickeln
„Wir sind in einer instabilen Lage und müssen die Zukunft unseres Unternehmens neu gestalten“.
„Unser Unternehmen befindet sich in einer Krise. Umstrukturierungsmaßnahmen sind unerlässlich“.
„Wir wollen wissen, ob ein turn around unter Beachtung der rechtlichen Rahmenbedingungen realistisch ist“.
An Sanierungskonzepte sind vielerlei steuerliche und rechtliche Anforderungen gestellt. Letztlich sind alle Ihre Kreditoren einschließlich Ihrer Hausbank darauf angewiesen, dass diese Voraussetzungen im Rahmen einer Sanierung erfüllt sind. Fehlt es an den rechtlichen Rahmenbedingungen drohen Kreditoren Regressforderungen durch den Insolvenzverwalter. Ihnen als Inhaber oder Geschäftsführer drohen neben Haftungsgefahren im Bereich der Durchgriffshaftung, Eigenkapitalersatz sowie Schadensersatz auch strafrechtliche Konsequenzen wegen Insolvenzverschleppung oder Gläubigerbegünstigung.
Bei der Erstellung eines Sanierungsplanes stehen Ihre konkreten Ziele im Vordergrund. Als Unternehmer müssen Sie Herr Ihrer Entscheidungen bleiben. Bei der Durchsetzung dieser Ziele sind wir Ihr persönlicher Begleiter.
Mit der Sanierung eines Unternehmens sind oftmals weitreichende Maßnahmen im Personalbereich verbunden. In den meisten Fällen münden unangekündigte Entlassungen in Kündigungsschutzprozessen, die das Unternehmen weiter belasten. Ggf. bieten sich Transfer- oder Qualifizierungsgesellschaften an. Auch die einvernehmliche Auflösung von Arbeitsverhältnissen stellt oft eine gangbare Variante in der Krise eines Unternehmens dar.
Im Falle der Umstrukturierung bereiten wir Kündigungen vor und sprechen diese ggf. auch gegenüber dem betroffenen Personal aus. Dabei verhandeln wir Interessenausgleiche, entwickeln Sozialpläne und setzen uns mit Betriebsräten und Gewerkschaften auseinander.